Recruitスタッフ紹介

e.m.を知ったきっかけは、ZOZOTOWNで商品を見たことです。一般的にメンズジュエリーとして打ち出されているジュエリーはシンプルなものが多い中、e.m.の斬新で遊び心のあるデザインをとても魅力的に感じ、現在もいち消費者としてもブランドのファンです。
私がe.m.へ入社を決めたのは「自身がブランドのファンであること」「いろんなことにチャレンジできる環境であること」という2つの理由があります。
「自分が魅力的に感じた物をより多くの方に伝えたい」というシンプルながらも自分の軸としていた志望動機を尊重し、入社を決めました。またe.m.は自社の中でデザインやPR、販売や空間演出までも手がけているブランドでもあり、すべてを自社で考え実践しています。モノづくりからサービスまで幅広く取り組んでいるブランドだからこそ、枠にとらわれず様々なことにチャレンジできると思ったことも、入社を決めた理由のひとつです。

自分が感じた商品の魅力を商品ページで紹介し、それをきっかけに商品をご購入いただけた時にやりがいを感じます。
対面の接客ができないツールの中で自身の言葉がきちんとお客様に届き、購入に繋げられたという事実は自信とモチベーションに繋がります。
また、企画立案から開催まで取り組むイベントは大変ではあるものの、ブランドの一員としての実感を強く感じられ、成功した際はとても大きなやりがいに繋がっています。

「広い視野を持ち、客観的かつ論理的に物事を捉えること」を大切にしています。
ひとえに「ECサイトでの販売」と言ってもその過程には社内の多くの方の協力があり、最後はお客様に商品が届けられます。多くの方と関わる部署であるからこそ、率先して周囲とのコミュニケーションをとり、状況を把握しながら行動することを心がけています。
また売上を担う部署としてブランドの利益に貢献するためにも数値に厳しく目を向け、その時何が最善かを常に考えながら業務に取り組んでいます。

私は新卒で入社してから2年目ですが、ECサイトで行う企画・イベントの立案や、ブランドサイトのリニューアル等の大きなプロジェクトにも参加できるなど、社歴に関係なく多くのことにチャレンジすることができています。
ECは、地域や年齢に捉われず自社の魅力を世界中の方々へ発信することができるツールです。自分の表現や発信の仕方でブランドの価値やイメージが変化する分請け負う責任は大きいものの、その中で身につく表現力や伝達力は一生の財産になるとも感じます。
e.m.には社歴に関係なく誰でもチャレンジができる環境があります。ブランドと共に自身を成長させ、いろんなことに挑戦したいという方、ぜひ一緒に働きましょう！